行业 | 传统动力 | 福利待遇 | 面议 |
招聘部门 | 招聘人数 | 若干 | |
工作地区 | 上海 | 工作性质 | 类型 |
招聘类型 | 代招 | 单位名称 | 上海英汇科技发展有限公司 |
性别要求 | 不限 | 婚姻要求 | 不限 |
学历要求 | 学历 | 工作经验 | 1年以上 |
年龄要求 | 不限年龄 | 待遇水平 | 5000-6000元/月 |
更新日期 | 2025-03-16 | 职位申请 |
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行业 | 传统动力 | 福利待遇 | 面议 |
招聘部门 | 招聘人数 | 若干 | |
工作地区 | 上海 | 工作性质 | 类型 |
招聘类型 | 代招 | 单位名称 | 上海英汇科技发展有限公司 |
性别要求 | 不限 | 婚姻要求 | 不限 |
学历要求 | 学历 | 工作经验 | 1年以上 |
年龄要求 | 不限年龄 | 待遇水平 | 5000-6000元/月 |
更新日期 | 2025-03-16 | 职位申请 |
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1. 根据计划开立的《工单》打《领料单》。
2. 根据《生产日报》在ERP系统中做报工。
3. 根据完工数量,做物料消耗。
4. 根据生产入库数量,打标签及《入库单》。
5. 做车间在制品的《进销存报表》。
6. 车间设备异常、工时异常统计。
7. 根据《生产日报表》做《总工时报表》
8. 稽核车间填写的《生产日报》的准确性。
9. 稽核车间《进销存报表》账实是否一致。
10. 稽核报工消耗的领料单是否有异常。
11. 稽核BOM表异常,并跟进工程师修订。
12. 稽核计划开立的《工单》是否合理合规。
13. 稽核《投入产出》,督促车间开立《超额领料单》。
14. 月底《盘点资料》的打印,协助盘点。
15. 对盘点差异进行原因分析及差异调整。
16. 处理领导交办的临时事项。